真正高情商的人,都懂得適當(dāng)?shù)芈闊﹦e人,從而快速建立起職場(chǎng)人脈關(guān)系。
01
麻煩別人是建立聯(lián)系的方式之一
遇到不懂的問(wèn)題,懂得主動(dòng)找其他同事幫忙,然后幫大家買(mǎi)一杯下午茶表示感謝,一來(lái)二去,很快就融入了大家的圈子,收獲了好人緣。
所以說(shuō),麻煩也是建立聯(lián)系的方式之一,尤其是在新環(huán)境或者新工作任務(wù)上。
02
好關(guān)系都是麻煩出來(lái)的
① / 主動(dòng)建立聯(lián)系
對(duì)很多人來(lái)說(shuō),被麻煩是一種價(jià)值的體現(xiàn),意味著被需要。
在職場(chǎng)中,想要擁有好人緣,就必須懂得與他人建立聯(lián)系。
不要害怕麻煩,你沒(méi)有邁出那一步,怎么知道別人不愿意被你打擾?
② / 不要因?yàn)槊孀佣艞壜?lián)系
職場(chǎng)中,愛(ài)面子的老實(shí)人往往是升遷最慢的,他們墨守成規(guī),不愿意去爭(zhēng)取,也不愿意為了一點(diǎn)小事欠人人情,覺(jué)得人情千斤重,欠了難還清。
任何時(shí)候都要記?。耗闼魅〉迷蕉?,他人投入得越多,便越愿意付出。
③ / 找麻煩要適度
人與人交往是有邊界的,如果你不注意尺度,容易適得其反,招人厭惡。
在打擾別人時(shí),一定要注意時(shí)機(jī)和頻率。
所以,在找麻煩時(shí)一定要注意尺度和頻率,給人留下好印象,只會(huì)讓你們的關(guān)系越來(lái)越好。
職場(chǎng)上誰(shuí)都是從零經(jīng)歷過(guò)來(lái)的,有問(wèn)題很正常。
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